周卫平 毕业于江西新华电脑学院

2束小飞 毕业于安徽新华电脑专修学院

就业难是一个普遍现象，然而，笔者在我国一所职业教育机构——新华电脑教育发现，从这里毕业的学生，多数实现了成功就业，找到了自己满意的工作，这在我国就业市场并不多见。那么，新华又是如何跨越就业难的门槛的呢？原因在于：

——新华电脑教育高就业率的启示

专业以市场为导向

按岗位设专业

专业好不好，要看市场要不要。

目前，新华电脑教育所属的两大培养项目——“TC精英教育”、“365计划”，其中电脑环境装饰艺术设计、广告传媒设计、电脑动漫艺术设计、数码影视高级工程师、网络技术高级工程师专业等热门专业，都是经过严格的市场调研分析所开发的，其适用课程也是按照企业要求来计划的。

热门专业，使就业的机率大大提高了，但这仅仅只是一个开始，能不能最终成才，还要看教学品质如何，那么，新华又是怎样保持优良的教学品质的呢？

教学专业技能，素质教育，

一个都不少

在专业技能培养方面，新华电脑教育采用全程体验式、专利型教学模型，运用适合于中国人学电脑的“五步教学法”，从学生学习电脑的步骤入手，使学生做到了听、看、做、思、查的五点合一，注重“教”、“学”、“练”、“用”四大元素相结合，尤其是在“练”与“用”上，通过大量的上机操作，进行仿真型的项目实践，再加上导师训练强化，使学生们能够熟练地掌握实用的工作技能。

在职业素质培养上，注重对学生实行企业化员工训练，从入校军训、独立生活开始，进行多个角度的全方位培养，使学生熟悉工作环境，学会为人处世，成为合格的“准职业人”。

就业求职辅导+就业网络=满意工作

就业好不好，要看工作怎么找。从学生踏入校门的第一天起，求职辅导就是一个常规性的培养任务，学生毕业了，找工作时应该注意些什么，在工作中的关系如何处理……这些看似平常的知识，却是对学生们求职大有好处的。

除了校园内的就业指导，新华电脑教育还在北京、上海、广州等全国发达城市设有多家就业办事处。并开通了“新华就业网”，为用人单位与新华学生搭建了沟通交流、双向选择的平台。专业、教学、就业三方面并重，是新华电脑教育成功跨越就业门槛的三大利器，只要这三个方面同时做到，就业路上的拦路虎只不过是纸老虎。